Palokuntakoulutusta nuorille – nuorten suunnittelemana!

Etusivu > Artikkelit > Uutiset > Palokuntanuoret ja nuorisotyötoimikunta > Palokuntakoulutusta nuorille – nuorten suunnittelemana!

Kesäsetelit ovat ihan loistokeksintö, ja niinpä myös UPL tarjosi tänä kesänä mahdollisuutta parille nuorelle Uudenmaan alueelta tulla pariksi viikoksi kesätöihin. Lassi Aalto ja Leevi Saastamoinen hakivat, ja pienen haastattelun jälkeen oli selvää, että molemmat saavat kesäsetelipestin Uudenmaan Pelastusliitossa. Liitolla on aikaisemminkin ollut nuoria töissä kesäsetelillä, usein työt ovat olleet arkistointia, varaston siivoamista tai muuta vastaavaa. Nyt päätimme antaa nuorille toisenlaista tekemistä, joten Lassi ja Leevi lähtivät toteuttamaan palokuntakoulutusta palokuntanuorille!

Nuoret ovat toivoneet palokuntakoulutusta kurssien muodossa myös leirien ulkopuolella, ja nyt lähdemme vastaamaan toiveisiin. Ensimmäisiksi kursseiksi valikoituivat toimihenkilö-, viestiliikenne ja varautumisen kurssit. Kaikki helppoja toteuttaa, ja varsinkin toimihenkilö- ja varautumisen kurssit eivät tunnu leireillä olevan niitä kaikkein suosituimpia kursseja nuorten keskuudessa. Nyt lähdettiin hakemaan juuri sitä tekemisen tapaa, jolla saadaan nuoret innostumaan näistä kursseista.

Kurssiaineistoja oli valmiina pohjilla, osa uusittuja ja osa ei. Kaikki kurssit ovat alun perin SPEK:n materiaaleja, ja saimme luvan toki päivityksiin. Toimihenkilökurssin on uusinut Eija Holmberg-Lehto vuonna 2019, kurssi oli nimeltään Leiritoimihenkilökurssi, nyt se päivitettiin Lassin ja Leevin toimesta Palokuntanuorten toimihenkilökurssiksi. Kurssilla käydään läpi niin liiton toimihenkilöinä toiminen, kuin myös leirillä toimihenkilönä toimiminen, monen muun asian lisäksi.

Nuoret saivat itse miettiä niin sisältöä (toki tietyissä raameissa), aikataulutusta kuin myös toteutustapaa. Selkeää oli, että nuoret halusivat kurssin toteutettavaksi lähiopetuksena, niin että yksi päivä on teoriaa, ja toinen päivä käydään asioita läpi ja tutustutaan tehtäviin leirillä. Leiri voi tarkoittaa tässä yhteydessä esim. UPL:n syys- tai talvileiriä, alueellista 24/48 harjoitusta tai vastaavaa. Nuoret onnistuivat kurssin tekemisessä loistavasti, ja ensimmäinen toimihenkilökurssi toteutetaankin 18.11. Tämä kurssi (niin kuin muutkin) jaetaan tietysti myös muille alueille, jokainen liitto ja alue voi soveltaa kurssin sopivaksi omiin tarpeisiinsa. Nimikkeet, tehtävien sisällöt ja vastuut vaihtelevat niin leirien kuin liitonkin toimihenkilöiden kesken alueellisesti jonkun verran.

Viestiliikennekurssista ei käynyt selville, kuka viimeisimmän päivityksen materiaaliin oli tehnyt, tälle materiaalille nuoret tekivät kuitenkin joitain uusia päivityksiä, ja rakensivat kurssiohjelmaa hieman uusiksi.

Varautumisen materiaali  oli melkoisen vanhaa, viimeisin vuodelta 2007, tekstin on kirjoittanut Suvi Almqvist. Tähän pyysimme nuorilta lähinnä ideoita, kuinka nuoret saataisiin kiinnostumaan varautumisen kurssista, ja varautumisesta yleensä. Tälle kurssille liitolla on hyvä materiaalia, sitä ei tarvinnut erikseen kerätä. Tähänkin saatiin tosi hyviä ideoita, ja pojat pääsevät kouluttamaankin tälle kurssille, kun se toteutetaan. Nyt lähdetäänkin tekemään, eikä luokkahuoneeseen istumaan, työnimi voisi olla vaikka Yö väestönsuojassa…

Tässä poikien mietteitä kesätyöstä liitossa:

”Näimme molemmat Instagramissa Uudenmaan Pelastusliiton postauksen kesätyöpaikoista, ja päätimme molemmat toisistamme tietämättä tähän tarjoukseen tarttua. Heti ensimmäisen puhelun jälkeen olimme innoissamme tulevasta työstä, sillä kuulimme mitä me pääsisimme tekemään. Tuleviin työtehtäviimme kuului mm. palokuntanuorten kurssien uudenlaisen toteutuksen suunnittelua ja kurssien teoriamateriaalin sekä kouluttajan oppaan tekemistä.

Sitten kun vihdoinkin pääsimme aloittamaan kesällä, olimme molemmat jo innokkaita aloittamaan. Pääsimmekin lyhyen ja ytimekkään perehdytyksen jälkeen suoraan töiden pariin. Pääsimme vielä kiinnostavien työtehtävien lisäksi tekemään mukavasti töitä, sillä saimme tehdä työtä joustavilla työajoilla sekä etänä.

Päätimme sitten tehdä töitä palokuntamme paloasemalta käsin, koska olemme kätevästi sattumalta molemmat samasta palokunnasta (Vanhankylän seudun VPK Espoossa), sekä asumme paloaseman lähellä. Lähtökohtana meillä oli kaikista kursseista jonkunlaiset vanhat versiot, joista osa oli lähes käyttövalmiita, kun taas jotkut tehtävä alusta asti uudestaan. Lähdimme sitten keräämään tietoa aiheista, esimerkiksi internetistä ja alan asiantuntijoilta. Näiden pohjalta lähdimme sitten kokoamaan suunnitelmia näille uusille kursseille. Pohdimme tämän lisäksi myös uudenlaisia kiinnostavampia toteutustapoja kursseille.

Työ oli todella mielenkiintoista ja oli mukavaa päästä tekemään merkityksellistä työtä. Oli myös mukavaa saada tehdä töitä ilman määrättyjä työaikoja tai -paikkoja.”

Lassi Aalto ja Leevi Saastamoinen

Pojilla oli paljon hyviä ideoita, ja ihan parasta oli, että nuoret pääsivät itse tekemään kursseja nuorille. Aikuisilla on myös niitä hyviä ideoita, tietysti, mutta kun nuorten annetaan itse tehdä, voi syntyä jotain ihan uutta. Aikuisten tehtävä on mahdollistaa ja tukea nuorten ideoita, mutta nuorten täytyy päästä itse ideoimaan ja avaamaan uusia tapoja tehdä asioita. Näin pelastusalalle saadaan tulevaisuuden tekijöitä, enkä epäile hetkeäkään, etteivätkö Lassi ja Leevi olisi juuri niitä, tekijöitä. Kiitos vielä, että tulitte kesätöihin, hoiditte duuninne timanttisesti!

Sari Tuuri-Salonen/UPL

Samankaltaiset artikkelit